Dzień dobry,
proszę by od jutra (tj. 7 sierpnia) w terminie 3 dni osoby, które w lipcu utraciły status ucznia/studenta (czyli):
- obroniły się
- zostały skreślone z listy uczniów/studentów
- same zrezygnowały z szkoły
przekazały taką informację do Działu Kadr.
Uwaga! Przypominam, że status studenta posiadamy do dnia obrony/dnia skreślenia z listy studentów a nie do czasu ważności legitymacji (czyli pieczątki lub hologramu na legitymacji).
Informuję, że w przypadku utraty statusu studenta zakład pracy jest zobowiązany do zgłoszenia swoich Zleceniobiorców do ubezpieczenia społecznego i naliczania oraz odprowadzania z ich wynagrodzeń składek ZUS i składki zdrowotnej.
- Szczegóły
- Autor: Przemysław Zając
- Odsłon: 882
Dzień dobry,
informuję, że dziś (11 lipca 2024) w godzinach od 11:30 do 15:00 Dział Kadr jest nieczynny z powodu szkolenia.
Pozdrawiam,
Przemysław Zając
- Szczegóły
- Autor: Przemysław Zając
- Odsłon: 830
Dzień dobry,
przypominam, że wnioski urlopowe należy składać u swojego kierownika. Kierownik ma obowiązek przekazać wniosek urlopowy do Działu Kadr PRZED dniem wnioskowanego dnia (lub dni) urlopu.
- Szczegóły
- Autor: Przemysław Zając
- Odsłon: 710
Dzień dobry,
informuję, że od 1 lipca 2024 zmieniona została minimalna stawka zasadnicza oraz minimalna stawka godzinowa za pracę. Umowy o pracę zawarte oraz umowy cywilnoprawne zawarte w naszej organizacji uwzględniają już nową stawkę i nie wymagają aneksowania.
Miłego dnia! Udanego tygodnia!
- Szczegóły
- Autor: Przemysław Zając
- Odsłon: 895
Dzień dobry,
przypominamy o obowiązujących zasadach dotyczących składania wniosków urlopowych w naszej organizacji. Aby zapewnić sprawne funkcjonowanie naszej firmy oraz odpowiednią organizację pracy, uprzejmie prosimy o przestrzeganie następujących wytycznych:
- Wnioski urlopowe należy składać u kierownika PRZED rozpoczęciem urlopu a nie po jego zakończeniu
- Kierownik przekazuje wniosek do Działu Kadr jeszcze PRZED rozpoczęciem urlopu pracownika celem weryfikacji czy pracownikowi należy się urlop i w jakiej liczbie dni (godzin)
Złożenie wniosku urlopowego po fakcie jest niezgodne z naszymi procedurami i może prowadzić do niepotrzebnych komplikacji organizacyjnych. Działając zgodnie z powyższymi zasadami, pomagacie nam w utrzymaniu płynności działania zespołu oraz planowaniu zastępstw na czas Waszej nieobecności.
Dziękujemy za zrozumienie i współpracę.
- Szczegóły
- Autor: Przemysław Zając
- Odsłon: 837
